Unsere Herausforderungen bestehen darin, die Schwierigkeiten beim Recruiting und bei der Bindung innerhalb der 420 angeschlossenen KMU zu bewältigen. Eine Möglichkeit, diese Probleme zu lösen, besteht darin, eine digitale Plattform zu entwickeln, die die Verbindung zwischen diesen KMU und potenziellen Talenten erleichtert. Gleichzeitig ist es wichtig, eine einfache und überzeugende Botschaft zu entwickeln, um die Beteiligten für diese Ziele zu mobilisieren.