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alternante qui propose son CV
  • Actus RH

Alternance : ce qui change au 1er juillet 2025

C’est un tournant majeur pour l’alternance. Depuis 2018, ce mode de formation a conquis les entreprises françaises, avec un nombre de recrutements d’apprentis multiplié par...

stratégie de sourcing
  • Recrutement

Comment mettre en place une stratégie de sourcing pour vos recrutements ?

Recruter rapidement des talents en 2025, mission impossible ? Grâce au sourcing, attirer les bons candidats, y compris les profils pénuriques, devient plus facile. Définition...

pièces et bonhommes manipulés par une main d'homme
  • Actus RH, Recrutement

Transparence des salaires : comment l’appliquer dans vos offres d’emploi ?

Selon une étude du cabinet Robert Half, plus de 50% des français ne postulent pas à une offre d’emploi sans salaire. Cette information, pourtant essentielle...

hommes assis face à bureau
  • Recrutement

Plan de développement des compétences : notre guide pour les employeurs et les salariés

Pour 69 % des RH, la fidélisation des salariés est la priorité n°1 (baromètre Tissot 2024). Un enjeu crucial à l’heure où les profils pénuriques...

calendrier cubes
  • Actus RH, QVT

Semaine de 4 jours : un levier RH pour transformer le travail ?

Réduction du temps de travail, bien-être au travail, quête de sens… La semaine de 4 jours cristallise les débats au sein des directions RH. Considérée...

cerveau humain
  • Recrutement

Assessment center : tout savoir sur cette méthode de recrutement

L’erreur est humaine. Et c’est là tout le défi pour les RH, pour qui le recrutement de l’humain coûte non seulement du temps, mais aussi...

femme avec la tête entre les mains au bureau
  • QVT, RSE

Mal-être au travail : et si on arrêtait de faire semblant ?

68 % des salariés expriment une “satisfaction globale au travail”. Un signe encourageant ? Pas si sûr. Car dans le même temps, 43 % disent...

  • Actus RH, Recrutement

Recruter en salon : une méthode dépassée ?

« Avec toutes les offres disponibles en ligne, pourquoi venir encore dans un salon de l’emploi comme celui-ci ? ». On a posé la question...

communication marque employeur
  • Branding, Communication, Marketing RH

Réussir la communication de sa marque employeur

Construire une marque employeur forte ne suffit pas : encore faut-il la rendre visible, lisible et engageante auprès de vos différents publics. Qu’il s’agisse de...

salarié en burnout
  • QVT, RSE

Risques psychosociaux (RPS) au travail : comment les appréhender ?

Alors que le gouvernement a déclaré la santé mentale comme grande cause nationale de 2025, les voix se multiplient pour alerter sur les risques psychosociaux...

collaborateurs qui font du yoga
  • QVT, RSE

Semaine de la QVT : 5 jours pour passer à l’action ?

Comme chaque année, la semaine de la QVT revient en juin avec une promesse ambitieuse : améliorer les conditions de travail des salariés français. Ce...

Logo Pacte Mondial de l'ONU
  • Actus RH

Ideuzo devient signataire du Pacte mondial des Nations Unies

L’agence de communication RH Ideuzo franchit une nouvelle étape dans sa démarche RSE en devenant signataire du Pacte mondial des Nations Unies, la plus grande...

Gen Z sur son téléphone avec un casque
  • Actus RH, Communication

Génération Z : un défi RH pour repenser le rôle du manager

Ne faire aucune heure (voire minute) supplémentaire, avoir accès au télétravail, être promu rapidement… La Gen Z, cette génération née entre 1997 et 2010, donne...

deux femmes sur un canapé
  • Actus RH, Recrutement

Vivatech – L’intelligence artificielle, bras droit des RH en 2025

[Série spéciale Vivatech – sur le stand Ideuzo at_work] À l’occasion du salon Vivatech 2025, Ideuzo propose une expérience immersive inédite sur son stand, pensée...

Rh qui met la tête dans ses mains devant son ordinateur
  • Communication, Marketing RH

Marque employeur : faut-il vraiment répondre aux avis sur Glassdoor ?

Aujourd’hui, la réputation d’une entreprise ne se construit plus uniquement à travers ses campagnes de communication ou ses relations presse. Elle se façonne aussi –...

hommes et femmes sur un canapé avec un micro
  • Actus RH, Recrutement

Vivatech – La donnée RH comme boussole du recrutement

[Série spéciale Vivatech – sur le stand Ideuzo at_work] À l’occasion du salon Vivatech 2025, Ideuzo propose une expérience immersive inédite sur son stand, pensée...

homme qui envoie email
  • Marketing RH, Recrutement

Pourquoi l’email reste un canal clé pour les RH en 2025 ?

À l’heure où les entreprises investissent massivement dans l’IA, les job boards et les réseaux sociaux professionnels, l’email continue de faire de la résistance dans...

Nouveau salarié serre la main de la RH
  • RSE

Pre-boarding : le grand oublié qui fait fuir vos nouvelles recrues

Il avait tout du profil idéal : compétences, motivation, personnalité… La perle rare que vous cherchiez depuis des mois ! Contrat signé, célébration en interne,...

Trois hommes sur un canapé
  • Actus RH, Communication

Vivatech – Attirer les bons talents : quelles stratégies en 2025 ?

[Série spéciale Vivatech – sur le stand Ideuzo at_work] À l’occasion du salon Vivatech 2025, Ideuzo propose une expérience immersive inédite sur son stand, pensée...

deux hommes sur un canapé
  • Actus RH

Vivatech – La puissance du marketing RH

[Série spéciale Vivatech – sur le stand Ideuzo at_work] À l’occasion du salon Vivatech 2025, Ideuzo propose une expérience immersive inédite sur son stand, pensée...

Entretien annuel entre RH et collaborateur
  • RSE

Les entretiens annuels sont-ils devenus inutiles ? Vers une culture RH plus agile

C’est le rendez-vous incontournable de l’année pour les RH : l’entretien annuel. Un rituel bien ancré dans les usages des entreprises françaises, qui y voient...

expérience collaborateur
  • Marketing RH

Quels leviers pour une expérience collaborateur réussie en entreprise ?

L'expérience collaborateur est devenue un enjeu crucial pour les entreprises. Elle influence sa motivation, sa façon de travailler et ses résultats....
Recrutement IA
  • Actus RH, Logiciels RH, Recrutement

Quels seront les métiers RH de demain ?

À quoi ressembleront les métiers RH à l’horizon 2030 ? Des robots qui ont remplacé les recruteurs, des IA qui surveillent le bien-être des salariés...

Défis RH 2025
  • Recrutement

Quels sont les défis RH de 2025 ?

En 2025, les ressources humaines sont plus que jamais au cœur de grandes mutations technologiques, sociales et économiques. Dans ce contexte mouvant, les entreprises doivent...

Stand Vivatech 2025
  • Actus RH

RH & IA : un parcours immersif inédit à découvrir sur le stand Ideuzo à Vivatech 2025

Comment attirer les talents dans un marché de l’emploi de plus en plus complexe ? Faut-il faire appel à un cabinet de recrutement ou bien...

améliorer son service rh
  • Logiciels RH

Comment améliorer son service RH ?

La gestion des ressources humaines représente un axe stratégique pour toutes les entreprises. En effet, gérer la masse salariale, améliorer la qualité de vie au...

Ordinateur avec messages, blogs, et réseaux sociaux
  • Marketing RH

Qu’est-ce qu’une stratégie de contenu RH performante ?

En 2025, le contenu est ROI. Non seulement il constitue un levier essentiel pour attirer les talents dans votre entreprise, mais il est aussi un...

rh devant un tableau de bord
  • Logiciels RH

Comment faire un tableau de bord RH ?

Des indicateurs, vous en avez. Des tableaux aussi. Mais disposez-vous du tableau de bord RH qui permet une analyse facile des données, de suivre l’évolution...

Diagnotic-RH
  • Actus RH

Comment faire un diagnostic RH efficace ?

Le diagnostic RH est l’outil de pilotage qui permet de révéler les forces d’une entreprise, de déceler ses fragilités et de guider sa transformation. Utile...

Veille juridique RH efficace
  • Actus RH

Comment faire une veille juridique RH efficace ?

Pour anticiper, sécuriser et orienter la politique RH, la veille juridique est indispensable à l’entreprise. Chaque évolution du droit du travail ou du droit social...

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Ideuzo est une agence de communication et marketing RH. Nous accompagnons les directions des ressources humaines pour leur permettre d’être plus attractif auprès de leurs candidats et de mener des actions de marque employeur pour fidéliser leurs collaborateurs. Ideuzo est sollicité par les ressources humaines pour attirer, séduire, engager et fidéliser les collaborateurs. Notre agence déploie des stratégies de marketing et communication RH innovantes et performantes. Nos expertises : Marque employeur, Communication RH, conseil en plan media, Marketing RH, RSE et IA. Nous avons à cœur d’être proche de nos clients en étant présent sur l’ensemble du territoire européen à travers nos 13 agences.

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